轻易辞退劝退员工,请问这样的做法适合吗?劳动者可以怎样保护自己。尤其是对处在黄金职业年龄的人来说。
更新时间:2022-05-07 09:52:53
问题描述:
目前,一般工人的劳动
合同为1-3年,许多人可能已经工作了1-2个月。当然,求职者自身也有因素(适应性、人际交往能力等),但一般工人对工人的素质一般没有特殊要求,只要他们能完成劳动量。问题是:当求职者经过1~3个月的磨砺后逐渐好转时,企业很容易通过提高劳动绩效的方式解雇和说服员工。这个合适吗?工人如何保护自己。毕竟,艰苦的工作不会突然停止,尤其是对于那些处于黄金职业年龄的人来说。
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