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签了合同节上面写法定节假日放假休息，结果节假日根本不休息还上班，说好的带薪两个月休假不给发工资，可以
更新时间：2022-05-05 18:43:55
问题描述：
合同
签订后，规定有节假日，法定节假日休息。因此，你仍然在假日不休息地上班。双方同意，两个月的带薪假期将不予支付。你能找到劳动局解决这个问题吗？
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-05-05 18:43:55
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