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我与公司签定了合同，今年应有六天年假。无法让我休年假，我可以要求休年假或经济补偿吗
更新时间：2022-05-02 01:50:01
问题描述：
我与公司签订了一份为期一年的
合同
，到10月1日为止。由于个人原因，我于7月25日辞职，但我去年工作了一年，今年应该有6天的年假。现在公司提出岗位缺人，我不可能休年假。打扰一下，我可以要求年假或经济补偿吗？
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-05-02 01:50:01
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