签了2015年签署了无固定期限劳动合同,而且薪资待遇还降了,这种情况我应如何维护自己的合法权益。

更新时间:2022-04-28 21:21:40
问题描述:
我现在是一家企业的正式员工。我在2015年签订了一份无期限劳动合同。今天,公司把我从原来的职位调走了,薪水也降低了。没有达成协议,公司单方面要求我停止工作。在这种情况下,我应该如何维护我的合法权益。
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    2022-04-28 21:20:02
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    2022-04-28 21:20:04
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