我在一家(私企)公司工作十年了,车间主管带头罢工,公司通知解聘所有人,没有签订劳动合同

更新时间:2022-12-18 06:45:26
问题描述:
我在一家(私人)公司工作了十年。今天我在家休息。车间主管带头罢工。公司通知我解雇所有人。不签劳动合同我能得到什么
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助557263 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你可以申请劳动仲裁
    2022-04-28 05:03:04
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助378345 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,你可以申请劳动仲裁
    2022-04-28 05:06:46
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1795552 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,可以申请仲裁维权
    2022-04-28 05:08:31
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助205494 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    应对工人罢工的办法:工会应当代表职工同企事业单位或者有关方面协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见;而对于职工的合理要求,企事业单位应当予以解决,并尽快恢复生产、工作秩序。
    2022-12-18 06:45:26
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
私企没有签订劳动合同,辞退员工吗?
按你所述,不可以,详细叙述案情
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在公司工作将近五个月,公司没有签订劳动合同,公司因我不同意转岗辞退了我
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,律师!我在这家公司工作了21年,签订了没有固定劳动合同。现在公司打扫三产,服务外包,把我们的人
公司单方解除劳动合同,那么劳动者要注意,必须获得经济补偿,还有失业金补贴。 办理手续手续后,要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单,然后,先到劳动局办
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因为在私立清洁公司工作,公司没有签订正式的劳动合同,但是签订了劳动合同,没有到期,本人没有犯过公司的
1、按劳动法规定,用人单位不发放工资,可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作了六年半,没有签订劳动合同,现在公司要辞退我
您好,辞职的理由是什么?有工资流水么?公司有为您缴纳社保么?具体情况有待了解,建议来电咨询。
全部14个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工的工作不到一年就不能胜任工作,公司决定被解雇,但员工认为工作很好,必须通知劳动局,如果没有签订劳
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以向用人单位主
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我1日离职,要求结清工资
按法律规定,你在辞职时公司就应结清你所有的工资,因此,公司不结清工资的作法是违法的。你可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1390
社会保障公司的支付部分让我自己承担,合理吗?
你好!停薪留职期间社保费用一般由个人缴纳,若有书面协议可以书面协议确定为准
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资卡突然冻结,能换卡吗?
你好,请问为什么会被冻结
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17139
每个地区的劳动法都不一样吗?
根据你们签订的合同约定为准
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1060
请问我在入职申请表摁了手印
若担心手印问题,建议在签署前仔细阅读申请表内容,确保理解并同意。若有疑虑,可要求提供书面合同或咨询律师。选择处理方式时,应考虑个人权益和可能的法律风险。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工可以随时走吗
暑假工可提前离职,需通知单位。正常情况下,提前三日书面通知并交接;如遇单位违法,可随时解除劳动合同并寻求法律帮助。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
去打暑假工老板让我去挂职
若老板要求挂职,首先需明确挂职的具体内容、职责与期限。如感觉与预期不符或存在风险,可与老板沟通表达疑虑,并提出自己的想法。若沟通无果,可考虑向学校或当地劳动行政
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
24分钟前
吴佳炫律师
近期帮助 1505 人
签了取消取保候审通知书,上面写不予起诉..隔了一年多又打电话找我说要移送至检察院
44分钟前
王强律师
近期帮助 61705 人
备考雅思,为了稳一点,买了雅思答案,但是最后成绩雅思官方不给我,并且我被禁考两年
49分钟前
詹诚律师
近期帮助 8053 人
合同是21年7月到22年7月的,一直工作到现在,期间降薪,离职的话可以申请补偿吗
1小时前
张强律师
近期帮助 27893 人
离婚,想查一下我婚内老婆的银行流水
1小时前
金松律师
近期帮助 45669 人
前内腺术后尿失禁
1小时前
金松律师
近期帮助 45669 人
公司规定工作不满三个月离职,工资只发80%合法吗
1小时前
陈世炫律师
近期帮助 26112 人
公司前同事因为一个职位的问题,一直在我的社交圈的短视频对我进行侮辱。事实上那个职位并不是她的
2小时前
河南豫龙律所律师
近期帮助 0 人
我想知道结婚刚满一年如果把彩礼退了还有婚前买的三金都还给男方孩子会被男方抢走吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询