不提前一个月申请离职,公司不批准怎么办?以前社会保险没有交给我,可以通过劳动法仲裁

更新时间:2022-04-20 05:41:54
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    劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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    劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-04-20 05:40:44
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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您好,离职提前一个月申请,领导不同意怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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根据工厂规定,我提前一个月申请离职,但部门经理不同意。我该怎么办?
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公司提前一个月辞职不批准怎么办?
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我要申请离职,用人单位不批准怎么办?
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什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
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离职证明公章有点模糊
你好,我们可以帮助你的。
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