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你好！有人在吗？我签了永久劳动合同，用人单位更改了公司名称和法定代表人，属于另一家公司，不是永久合同上的公司，不签合同有赔偿吗？

更新时间：2022-04-19 11:53:08
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你好！有人在吗？我签了永久劳动合同，用人单位更改了公司名称和法定代表人，属于另一家公司，不是永久合同上的公司，不签合同有赔偿吗？
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    企业更换法人代表和公司名称不一定有赔偿。如果更换法人代表，但原劳动合同依然有效。不需要解除和终止劳动合同的，用人单位无需向劳动者支付经济补偿。因此，劳动者与企业建立劳动合同关系后，企业法人的变更（分立或者合并），并不意味着与劳动者订立的劳动合同同时终止；企业法人发生变更后，其原法人与劳动者在劳动合同中规定的权利义务应当由继承其权利义务的新法人承担
    2022-04-19 11:50:21
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    这种情况可以协商处理的
    2022-04-19 11:51:13
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    因为变更劳动合同解除劳动合同的，用人单位要就解除问题赔偿经济补偿金。
    2022-04-19 11:53:08
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你好，不合法，可以要求支付2倍经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六
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您好，请问您的具体案情诉求是什么呢，需要做一下详细描述
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可以要求未签劳动合同的双倍工资
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您签的是无固定期限劳动合同是吗？只是变更公司名称和法人并不影响合同的效力，您的劳动合同仍然有效可履行。
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你们可以要求工龄连续计算的。
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