公司未上社保,如果我自己申请辞职,还可以要未交社保的经济补偿吗?

更新时间:2022-04-17 15:48:03
问题描述:
公司没有社保,因为如果我正常辞职,我可以得到3600奖金。如果我自己申请辞职,我是否可以在关闭账户后要求经济补偿未支付的社会保障
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    如果用人单位主观恶意不支付加班费,则可以要求赔偿。当劳动者以用人单位不支付或不足额支付加班工资为由主动辞职而要求经济补偿金时,应当考量下面两个因素:1、用人单位是否存在主观恶意;2、用人单位是否足额支付了加班工资
    2022-04-17 15:43:15
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    单位未购社保,员工可以以此为由提出解除劳动合同并要求经济补偿,但有两种情况是不支持的:1、之前以其他理由提出了辞职,后又以未购社保为由不支持;2、员工入职时写过声明自己自愿不购买社保,后又以未购社保为由不支持
    2022-04-17 15:46:59
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    因以下情形主动辞职后能要单位支付经济补偿金:《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
    2022-04-17 15:48:03
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