这样的话公厂怎么支付底薪给我们,试用期过了之后是不是辞职需要提前一个月?

更新时间:2022-04-15 21:18:43
问题描述:
你好,我上个月19日去工厂上班了。到目前为止,我已经有了8天的假期,包括周六和周日。今天我又放假了,一个月11天。在这种情况下,公司如何支付我们的基本工资?我已经一个月没工作了。如果我辞职,我需要提前几天去,因为在本月19日,试用期已经到了。试用期过后,您是否需要提前一个月辞职?非常感谢。
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    试用期随时可以辞职,一般试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当
    2022-04-15 21:13:17
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    根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续
    2022-04-15 21:16:51
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    劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
    2022-04-15 21:18:43
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