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提前辞职一个月到期了,还要压一个月工资,这是合法吗?
更新时间:2022-04-11 20:38:28
问题描述:
提前
辞职
一个月,到期日按下一个月的
工资
,这合法吗?
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员工正常
离职
后,工资压一个月后再发,属于违法情况。
劳动者
提前30天书面
通知
用人单位
可以离职,劳动者离职后,部分用人单位以各种理由拖延支付工资,比如未进行工作交接、用人单位尚未招聘到新员工、未到工资支付周期与时间等
2022-04-11 20:32:58
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根据《
劳动合同法
》第三十七条规定,对于劳动者无理由解除劳动
合同
的情形作了明确规定,即只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同
2022-04-11 20:36:55
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-04-11 20:38:28
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