取消提问提交我今年四月请的病假,但是单位让我等通知,让我暂时不用上班,我现在应该怎么办

更新时间:2022-04-11 12:12:52
问题描述:
取消这个问题,提交我在今年4月要求的病假。我问了六个月。在假期到来之前,我打算取消休假,但单位要求我等待通知,并要求我暂时不要上班。我现在该怎么办?我已经工作13年了。64/49添加问题背景和条件等详细信息(可选)
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    你好,可以报警解决
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    你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
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请病假需要公司批准吗
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你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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请问我请病假后公司让我离职,我该怎么办?
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法律分析:年满16周岁可以打工,这是法律允许的。 年满16周岁而不到18周岁的,法律上称为未成年人,在工作安排上工作量不能太大,时间上不能太长,也不能从事有害健
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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