合同上试用期合同一栏划掉是否视同无工资?试用期无工资是否合法?

更新时间:2022-04-08 13:38:39
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如果在合同中划掉试用合同一栏,是否视为没有工资?试用期内没有工资合法吗?
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    符合法律规定的试用期合同是合法的,否则就不合法。劳动合同期限6个月以下,不得设试用期;劳动合同期限6个月以上、一年以下,试用期不能超过30天;劳动合同期限一年以上、三年以下的,试用期不能超过2个月
    2022-04-08 13:34:08
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    1、可以要求补缴试用期间的社保;
    2、你需要提供能证明公司与你约定的工资的证据,才可以要求补发工资;
    3、你需要提供能证明存在加班事实的证据,才可以要求支付加班费;
    4、原则上,英语签订合同的公司进行劳动仲裁;但是如果是由工作的公司支付的工资,可以起诉工作的公司
    5、你离职只要不超过一年都可以起诉
    2022-04-08 13:36:58
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    可以 申请劳动仲裁
    2022-04-08 13:38:39
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合同里面试用期没有工资合法吗
试用期没工资不合法。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利,用人单位应当按时足额的支付。具体的工资数额应当按照劳动者实际工作的天数来确定,并且试用期工资不得低于本单位
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劳动合同上有试用期条例,但是这份合同试用期时间为空白行,那这合同是否有效
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
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试用期合同上面有7天试岗期无底薪合法吗?
公司实行无底薪制度是不合法的。在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效
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试用期没有在合同上签字,被公司开除是否有工资
试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合
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试用期合同是否是劳动合同?是否有效?
根据《劳动法》第18条的规定,违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同。劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院
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试用期没合同有工资,合同试用期为三个月,没做满能拿到工资吗?
可以拿到工资的,即便离职也可以要求工资正常发放的
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试用期无合同无工资,无合同试工三天没工资
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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我的工资卡冻结了。生活费是多少?
一般以当地民政部门确定的最低生活保障为标准,由执行法官根据当地生活水平、消费水平、被执行人家庭状况、生活实际需要的情况酌情确定
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
店主说他让我申请健康证。完成健康证后,我去上了很长时间的课。也不报销我的健康证书费用
1.携带医院开具的证明给领导看2.如果还是不批,而且病情较为严重的话,可以到当地的劳动部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的
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报告童工是否有奖励
有规定,可网上搜索
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个人档案被原单位丢失,导致去年10.7退休的我到现在还没办理,也没拿工资,严重影响个人生活。
补建档案后,为确保退休和工资发放的顺利进行,您需要密切关注补建档案后的处理进度。一旦档案补建完成,及时与退休审批部门沟通,了解退休手续的具体办理流程。同时,与单
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我们老板说实习期三天
在实习期间,你可以按照相关规定提前三日通知用人单位,解除劳动合同,即可以随时辞职。但需要注意的是,虽然实习期双方的关系相对灵活,但仍需遵守诚实守信原则,尽量避免
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我大专护理不想实习第二次可以直接跳过实习去盖章吗
实习是专业教育的重要组成部分,一般不能跳过。常见处理方式包括:与学校沟通调整实习安排,或寻找其他合适的实习机会。选择处理方式时,应考虑个人情况、学校规定和职业发
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你好如果被起诉了要请律师的话是在起诉下来之前请律师还是?
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请作第一天,公司就备注了离职,厂里经理说,就不要来了。我现在去要工资,却说我旷工,没钱拿
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