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如果企业愿意在国庆法定节假日支付3倍的工资,但如果每天工作12小时,晚班工资单独计算,3倍的工资应该计算8小时或12小时。
更新时间:2022-04-08 06:14:38
问题描述:
如果
企业
愿意在国庆
法定节假日
支付3倍的
工资
,但如果每天工作12小时,晚班工资单独计算,3倍的工资应该计算8小时或12小时。
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你好,你提的这几点都是可以得到法律的支持的,建议协商解决。协商不成的可通过
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2022-04-08 06:11:19
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这要看
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合法生效的规章制度里如何规定。一般应按实际计算
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国庆节放假还是按平时的工资算的,有
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