我在昆山立讯工作了七天,被解雇了。我们的合同签订不到十五天,没有工资!在这种情况下,工厂应该像往常一样支付工资吗?

更新时间:2022-03-29 18:50:07
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我在昆山立讯工作了七天,被解雇了。我们的合同签订不到十五天,没有工资!在这种情况下,工厂应该像往常一样支付工资吗?
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你好!我在一家公司工作。因为缺勤五天,所以要退休。他们应该支付这个月的工资吗?
双方是否签订劳动合同?是否缴纳社保? 用人单位单方解除劳动合同需要支付经济补偿金
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你好!这里的试用期是三个月,一个月就退休了。当初没有签订劳动合同,公司不支付工资可以吗?能给我工资吗
按照相关法律规定,劳动者在试用期的工资不能低于用人单位相同岗位最低工资的80%。
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你好,我在快递公司当文士,八天没干了。上司说不给我工资,不到一个月就不支付工资。我在试用期间,每天上
劳动合同书的签订日期是否要与上社会保险的日期一致:两者日期可以不一致。 按《劳动合同法》相关要求,员工入职1个月内签订劳动合同即可。 按《社会保险法》相关要求,
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我在公司打工,开除,还不给工资,?
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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我前几天与公司签订了一个合同,合同说是双选期没有工资,然后我现在被辞退了,我能要工资吗?
用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条
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我这边在没有签订合同的情况下工作了二十几天,突然被辞退了,请问工资他们应该是现结吗?
您好,针对您的描述,从法律的角度为您作如下分析:第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用
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我得罪了主管,是不是强迫我下班不让我加班?
你可以向劳动监察大队投诉解决
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上班要求交手机不交罚休,算违法吗
法律分析:如果公司的规章制度有要求劳动者上班期间交手机,下班后退还手机的,公司的行为是合法的。公司如强扣手机,就是违法,当事人可报警,也可诉讼要求返还。法律依据
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
请老师请假不舒服,老师不批准可以投诉吗?
您好,提前30天书面通知单位
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传媒公司招未满18进花场违法吗
你好,是否满16周岁呢
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