你好,我在公司试用期工作了20天,犯了错误。公司罚我400元合理吗?而且我已经提交了离职单,最后一天要罚我

更新时间:2022-03-25 13:27:48
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你好,我在公司试用期工作了20天,犯了错误。公司罚我400元合理吗?而且我已经提交了离职单,最后一天要罚我
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    你好,需要根据签订的劳动合同来定
    2022-03-25 13:22:50
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    1、公司有没有相关规定?规定是否经过合法程序?

    2、您工资多少?高工资?一般?低工资
    2022-03-25 13:26:11
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022-03-25 13:27:48
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厂里无缘无故罚了我500元我可以辞职吗?
如果员工是因用人单位有以下行为而主动辞职的,有经济补偿金:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
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我旷工俩天,单位罚我五百元,这个合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我在上夜班时,厂里罚了1000元合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我是14小时临时工。这个月我旷工三天。公司罚我1000元合法吗?
1、公司有没有相关规定?规定是否经过合法程序? 2、您工资多少?高工资?一般?低工资
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你好,我在工作中受伤,事后公司罚了我2000元。公司这样做合理吗?
你好,建议和公司协商,协商不了可以投诉到劳动局
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中介所发工资收转账费合理吗?
中介收费合理性需评估。如中介合法合规,收费按标准执行,则合理。若违规收费,可投诉或法律维权。应保存相关证据,咨询律师,必要时向监管部门反映。
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如何举报工厂消防不合格?
您好,向消防队反应投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
环卫工人的年龄限制是多少?
环卫工人大部分是普通职工,小部分是特殊工种,法定退休年龄是:1、男年满60周岁,女工人年满50周岁,女管理和技术岗位年满55周岁2、从事井下、高空、高温、特别繁
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你知道劳动局的电话号码吗?
具体是什么问题?有什么要求?点击头像
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你好如果到菜鸟驿站上班要不要交押金
到菜鸟驿站上班一般不需要交押金。常见处理方式包括:明确合同条款,避免押金陷阱;如遇强制交押金,可咨询律师或劳动监察部门。选择处理方式需考虑合同内容和个人情况。
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我想问下辞职了我还可以拿着工作证明去银行开卡吗
辞职后开卡,常见处理方式包括:1)准备有效的身份证明和原单位工作证明;2)前往银行柜台办理开卡手续;3)如遇银行拒绝或核实证明,配合提供相关信息。选择处理方式时
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工资那方面的问题
你好,描述完整你的问题
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58上面有找兼职,我去了公司以后让我签了一个合作协议,对方以合同为由拒不退还应该怎么办
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没签劳动合同做了七天工,说公司规定月底才发工资,该怎么处理?
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