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我在公司工作了两年,现在合同期满公司不续签。公司需要解除劳动者的合同通知书吗?有经济补偿吗?
更新时间:2022-03-21 16:24:41
问题描述:
我在公司工作了两年,现在
合同
期满公司不续签。公司需要解除劳动者的合同通知书吗?有经济补偿吗?
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合同到期,用人单位提出不续签的,应支付劳动者经济补偿金。有下列情形之一,用人单位应向劳动者支付经济补偿:
1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
2、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
3、法律、行政法规规定的其他情形;等等
2022-03-21 16:17:28
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如果单位不续签劳动合同的,需要进行经济补偿。有下列情形之一,用人单位应向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;等等
2022-03-21 16:22:09
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合同到期劳动者不续签合同的,那么一般是不能再要求用人单位支付赔偿金的;如果单位降低原来劳动条件,劳动者不续签的,则单位还要进行经济补偿;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2022-03-21 16:24:41
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合同到期公司不与员工续签,有经济补偿金吗
劳动合同纠纷
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在公司工作八年,合同第二次期满,公司不再续签,是否有经济补偿
被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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合同期满不续签的单位是否要给经济补偿?
劳动合同纠纷
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合同到期公司不续签,缓刑3个月,合同到期,公司不续签合同,公司需要给补偿金吗?
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合同期满公司未续签一定要支付经济补偿金吗?
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然后员工合同期满公司不在续签合同,我想问下公司应该怎么补尝经济费用,公司不在续签解除劳动合同了
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用人单位解除劳动合同,劳动者都可以得到经济补偿吗?
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然后员工合同期满公司不在续签合同,我想问下公司应该怎么补尝经济费用,公司不在续签解除劳动合同了
按照合同约定的工资,即3500一月进行补偿
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用人单位与劳动者签订的合同期限届满,用人单位表明不在于劳动者续签合同的,应当对劳动者给予经济补偿吗?
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公司合同到期不续签合同,有补偿?
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