单位有休产假的女同事,那1月份其中27日-31日是属于带薪年假日期。是否享受带薪年假?

更新时间:2022-03-19 08:47:29
问题描述:
公司有一名女同事休产假。她的产假是2017年1月27日(除夕),也就是年假。她的产假工资是基本工资。1月27日至31日为带薪年假日。员工是否享受带薪年假?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1043449 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    产假并不是按带薪休假算的,而是给生育津贴,是本企业上年度职工月平均工资。不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。关于产假期间的工资待遇,如果企业没有参加生育保险社会统筹,女职工产假期间的工资应该由企业支付
    2022-03-19 08:41:07
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1388144 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
    2022-03-19 08:47:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司于9月23日、24日休中秋假2天,我于9月22日下午休半天假,9月25日至30日休6天假,XX公
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我的预产期是2016年1月31日,打算从2.1开始休产假,可以享受新的产假政策吗?
1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
收养能不能休产假
收养能不能休产假
民法典 697
是的,我是2016年2月24日开始休产假。我能享受延长产假的政策吗?
如工作许可,单位同意,可以请的假:   产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。   哺乳假:女职工生育后,若有困难且工作
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
去年没有休婚假,今年和产假一起休。请假的时候写的是5月13日到5月23日休婚假,5月23日开始休产假
部分地区仅有三天法定婚假。具体有没有婚假要看当地政策与公司的相关规定。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我公司休产假是98天,公司2020年1月18放年假,请问享有公司放年假期间国家规定的带薪假期吗?
你好,孕妇是有权休产假的,怀孕期间以及哺乳期间公司不得辞退员工,你可以直接告知公司你要休产假,若辞退你的话,可以提起劳动仲裁,要求公司经济补偿。为了提高沟通效率
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司的带薪年假时间是1月23日1月29日,员工刚好卡在1月24日离职不在岗,那这名员工还有带薪
您好,应折算后进行支付,年假天数折算方法:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人于2018年7月1日开始休产假。请问生育津贴可不可以全领?公司扣回休产假期间工资是否合法?
你好,生育津贴可以全领,公司扣回产假工资违法,可以申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1070
然后转发工人的工资,是否违法?
搜集有利证据起诉解决返还
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
我在一个工厂干了20来天得亡钱吗?
可以得工资。具体操作:1.与工厂沟通,要求按约定支付工资。2.如工厂拒绝支付,向劳动监察部门投诉并提供证据。3.投诉无果,可提起劳动仲裁,通过法律途径追讨工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我进厂三个月,中介说6个月才能转正,可以提前转正吗?
提前转正的常见处理方式有与公司协商、依据劳动合同条款等。选择处理方式时应先查看劳动合同中关于试用期的约定,再与公司人力资源部门沟通,了解公司政策和流程,并按规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
收银员和服务员工资是一样的,那个代班想让我一周服务员一周收银员我不想
如果您拒绝代班的安排,公司因此解雇您,您可以采取以下措施维权:首先,收集证据,包括解雇通知、工作合同、工资单等;其次,向劳动仲裁机构申请仲裁,要求公司支付经济补
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找到一份兼职不想做了会影响信誉度吗
可以协商解除兼职。如已签署合同,应查看合同条款,与雇主协商解除;如未签署合同,建议提前通知雇主,并确保交接工作无误。 处理时需保留相关证据,如邮件、聊天记录等,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
徐婕律师
近期帮助 74886 人
不知风险去干了手机口卡封了
刚刚
徐婕律师
近期帮助 74886 人
被骗去缅甸炸骗窝点回來被派出所传唤怎么办
2分钟前
李翠英律师
近期帮助 83444 人
交了无痛人流的钱没有给我用无痛我可以报警吗
4分钟前
李翠英律师
近期帮助 83444 人
工厂搬迁,小孩在原工厂地上学,下班后去接小孩放学出交通事故算工伤吗?
5分钟前
高太领律师
近期帮助 6284 人
冒充警察在群众之下说别人盗窃
10分钟前
徐婕律师
近期帮助 74886 人
老板扣压工资怎么办
10分钟前
徐婕律师
近期帮助 74886 人
玩砸蛋软件亏钱亏了4千多不想给那个代充他说要报警抓我真的吗
10分钟前
周于炜律师
近期帮助 11260 人
你好,公司一开始让我试播几个小时,后面他们不承认试播该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询