去年8月21日进入宏东热电，一直没有签订合同。直到今年5月签订的合同和保险才在7月3日支付5月份的工资。我发现我只支付了80%的试用期工资。因为工资降低，想辞职可以申请赔偿吗？比如没有签合同的双倍工资
更新时间：2022-03-15 06:33:34
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去年8月21日进入宏东热电，一直没有签订
合同。直到今年5月签订的合同和保险才在7月3日支付5月份的工资。我发现我只支付了80%的试用期工资。因为工资降低，想辞职可以申请赔偿吗？比如没有签合同的双倍工资。
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