你好,我想商量一下,我在公司工作了一个多月,公司没有和我签订劳动合同,离开公司后工资一直没有支付。后来,我把公司告到劳动局,上司因为各种原因扣除了工资。我该怎么办?

更新时间:2022-03-13 20:05:58
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你好,我想商量一下,我在公司工作了一个多月,公司没有和我签订劳动合同,离开公司后工资一直没有支付。后来,我把公司告到劳动局,上司因为各种原因扣除了工资。我该怎么办?
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没错。我在公司工作了两年,公司没有和我签订劳动合同,拖欠工资,乱扣工资,怎么办?
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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律师,你好,我在试用期间从公司退休了,但是因为没有签劳动合同,公司答应支付工资,但是一直没有拖延。我
你好。拖欠工资,可向劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。没合同找工资条等证明存在劳动关系。
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我在一家公司工作了一年,最近因为什么事离开了公司。公司当初没有和我签订劳动合同,也没有和任何员工签订
无论何时解除劳动关系,辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资,可以向当地劳动局申请仲裁,不仅追讨应付的工资,还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金
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你好,我原来工作的地方的上司逃走了,公司关门了,公司的法人不是我们的上司。但是,以前我们的工资是这个
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我在公司上班三个月了,而且公司一直没有和我签劳动合同,不想干了,可是公司不发工资,我该怎么办?
你好,公司不签劳动合同你可以去仲裁机构申请仲裁或是去劳动局投诉。
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你好,你们具体什么情况
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