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公司近期裁员,均有补偿金。让我们去其他部门工作,跟我们本身工作并不相关,接下来该怎么办
更新时间:2022-03-13 11:12:18
问题描述:
该
公司
已对最近的
裁员
作出补偿。当我来到我们部门时,我说一开始没有赔偿。让我们在
其他
部门工作,这与我们自己的工作无关。我不同意。下一步是什么
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您好!国家关于结构性
裁员补偿
标准一般都是国家为了让
企业
经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情况属于结构性裁员,但是裁员的标准不太合适,而且这种裁员需要备案。
2022-03-13 11:12:18
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