首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
已经在离职单上签字，老板还让我待30天，马上就要去外省工作，后续的东西不想办理了，直接旷工可以吗
更新时间：2022-03-12 17:17:35
问题描述：
我已经在
辞职
单上签字了。我的老板让我呆30天，我很快就要去外省工作了。我不想处理后续的事情。我可以直接缺勤吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1573019
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，非
试用期
提前一个月
通知
公司
即可
离职
，无须公司同意
2022-03-12 17:13:32
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1864977
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好：申请
劳动仲裁
解决
2022-03-12 17:16:23
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1581452
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
员工与公司因履行劳动
合同
发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-03-12 17:17:35
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞职要提前30天通知单位吗
劳动合同纠纷
1745
我是一企业财务会计，工作中已工作交接结束，交接单上签名彻底，离职单上没签名，说成难题还没有处理完，一
劳动合同到期，员工直接离职，员工不续签，劳动合同到期即可办理离职手续走人，用人单位没有权力扣员工工资，用人单位扣员工工资，劳动者可以到用人单位所在地劳动争议仲裁
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
变更合同要先辞职吗
民法典
1133
提前30天书面辞职后还需要上班吗
劳动合同纠纷
3398
我在医院工作，护士长要求我离职前必须辞职30天。然而我家有急事，也就12天多一点。我想走，领导不同意
提出解除劳动合同，提前30天通知用人单位，不用单位批准。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提交了辞职报告后可以不去上班了吗
离职报告
出去工作，签了一份合同，一直到8月份，现在想自己离职。我的十天工资还发吗？工厂让我提前一个月申请，但
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好??，我已经提交了离职表，但是主管告诉我需要十天后才能走人，因个人有事不能继续工作，所以就直接走
你好，建议双方积极沟通协商解决，双方无法协商的，可以提前三十天解除合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我提前15天提出离职申请，可是公司迟迟没有让我交接工作，那我15天之后可以直接走吗？
自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工两天去办离职，上个月连续旷工两天。这个月因为辞职单已经提交了，明天办离职。今天没去上班，是否违法
一般单位这样不算违法。因为当事人旷工，单位可以按照违反规章制度处罚，还可以按照违约要求赔偿。 如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司离职提前15天，我提前了10天申请离职，但是公司拒绝了，并且要求我再工作25天才能离职，我应该怎
您好，可以申请劳动仲裁的，没有签订合同的话，是可以主张二倍工资的，您已经提前告知了对方还是不同意您的辞职。你是可以直接走人的，公司不得克扣您的工资。直接沟通会更
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要回家做手术,想早点离职，但申请离职，有点迟，要20天之后，才可以离职，怎么办？
建议就离职时间同公司尽量协商看能不能提前点，或者您这边可以考虑请病假的方式。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同期满后，用人单位不续签是否应给予补偿？
劳动合同期满不续签，处理方式有支付经济补偿或无需支付。具体选择取决于是否用人单位维持或提高条件而劳动者不续签，若是则无需支付，否则应支付经济补偿。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期结束后，公司不予转正
您好，看跟工作单位如何约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个多月离职，还没到离职单上的日期可以走吗？
可以与单位协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
超长加班，本人能否立即解除劳动合同？
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一位同事已经申请辞职，这类员工有年终奖金吗？根据规定，员工A还能收到年终奖金吗？
建议申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想离职但是老板说招到人就让我们走
离职后公司不办理离职手续，你可以先尝试与公司人事部门沟通，要求其按照规定办理。若沟通无果，可以向劳动监察部门投诉。同时，保留好相关证据，如工作交接记录、工资条等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果没有满六十岁自己辞工，公司怎么补偿
主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿，可尝试：1. 与公司协商，争取达成一致；2. 查找公司可能存在的违法行为，依法维权；3. 咨询专业律师，了解更具体的操作建
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习了半年才签合同合同，公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签定合同时间算
按照实际工作年限算。具体操作：1. 确认实际工作年限，包括实习期；2. 根据工作年限计算应得的经济补偿；3. 与公司协商，要求按照法律规定进行补偿；4. 如协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
衡阳律师
衡阳找律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳劳动合同纠纷律师
同城律师：
常宁市律师
衡东县律师
衡南县律师
衡山县律师
衡阳县律师
祁东县律师
耒阳市律师
珠晖区律师
雁峰区律师
石鼓区律师
蒸湘区律师
南岳区律师
专业律师：
衡阳房产纠纷律师
衡阳公司法律师
衡阳合同纠纷律师
衡阳婚姻家庭律师
衡阳交通事故律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳刑事辩护律师
衡阳债务债权律师
律师解答动态
45分钟前
吴春年律师
近期帮助 1346 人
被逮捕后，主犯没抓到在逃的情况下，从犯要羁押多久？
46分钟前
钟宇弘律师
近期帮助 3796 人
我在上海有一套房现在我母亲死了，我外婆在我母亲后面也死了，我怎么过户(我外婆户口在外地)
1小时前
杨泽昊律师
近期帮助 353 人
一男的和我前妻住进我家两年，我可以叫他要房租费、水电费\物业费和家具损失吗'
1小时前
刘剑锋律师
近期帮助 4267 人
道闸杆咋伤车辆，车主要索赔不接受保险处理，并直接索赔车辆折旧费，是否合规
2小时前
王奎律师
近期帮助 11951 人
假如打伤人。把责任推给别人有什么后果
2小时前
王奎律师
近期帮助 11951 人
向劳动仲裁，劳动监察部门申请投诉无效，最后向法院起诉，我们仍然拿不到拖欠我们的工资钱，最后该怎么办
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168605 人
我邻居老太太不识字，被不明身份的人盗用身份信息在淘宝开网店，被起诉成了被告，被判决赔偿15000元
2小时前
王奎律师
近期帮助 11951 人
工作期间调空调摔伤，可以认定工伤吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
