你好,我进了一家公司,签了劳动合同,试用期为两个月。我现在已经成为一名常客半个月了。公司承诺员工入职后立即购买社会保障,但使用期内没有帮助员工购买社会保障或补贴!现在公司想说服我,我可以申请公司补偿我

更新时间:2022-03-10 21:45:52
问题描述:
你好,我进了一家公司,签了劳动合同,试用期为两个月。我现在已经成为一名常客半个月了。公司承诺员工入职后立即购买社会保障,但使用期内没有帮助员工购买社会保障或补贴!现在公司想说服我,我可以申请公司补偿我半个月的工资作为经济补偿吗?但是我的试用期社会保障没有购买,也没有补偿金,这个我怎么能回到我的福利呢?
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    试用期员工与公司解除劳动合同是否需要赔偿由以下情况决定:
    1、企业违法解除劳动合同要支付赔偿金,赔偿金数额是经济补偿金的二倍,在试用期,经济补偿为半个月工资,最后赔偿金的数额就是一个月的工资;
    2、劳动者提出离职,企业不需支付补偿金。等等
    2022-03-10 21:41:36
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-03-10 21:43:33
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-03-10 21:45:52
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我在一家公司工作了两个月,刚进公司的时候,公司口头约定了一个月的转行,现在已经两个月了,还没有转行,
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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员工试用期工作总结
员工试用期工作总结
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我进公司三个月了,公司一直没有和我签订劳动合同,现在无缘无故退休,可以向公司请求补偿吗
不签合同补偿如下:用人单位用工满一个月未签合同的,应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立
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我曾经在一家公司工作,没有签订劳动合同。在此期间,公司为员工处理劳动保险,自己写着不想参加保险。公司
未签订合同辞职: 1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、
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我所在的公司,上班10个月,没有签订劳动合同,并且提成一直扣留从未发过,想办理离职,公司也不批准,我
你好,这种情况下可以申请劳动仲裁。公司需要支付9个月的双倍工资。具体情况你可以进一步联系我详谈,我会尽可能维护您的合法权益。
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在公司上班快4个月了,没有跟我签订劳动合同也没有给我购买社保,请问我可以向公司索求什么赔偿?
你好!没有签劳动合同,可以要求未签劳动合同二倍工资差额的经济补偿金。
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公司拖欠工资不发,工作快三个月了也没有签订劳动合同,我该怎样要求公司对我进行补偿?
用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍
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在公司工作三个月,但是三个月到了我提出转正,公司一直没有和我签订劳动合同,请问我怎么做?
用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的属于违法行为,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。用人
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请问员工离职后,是否违法?
个人信息资料是你自己的还是
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否则不给毕业证书,这合法吗?
可投诉到教育主管部门
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
休息的时候不开会是旷工吗?
你好,请问你有用人单位签订劳动合同吗?劳动合同上面是怎么约定的呢?建议你先和用人单位进行协商
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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你好,我是住的单位职工宿舍,现在单位收取职工的水电费,这种情况合法吗
法律分析:不合法。依据法律规定,禁止任何单位在电费中加收其他费用。水电费都属于政府定价,不允许中间商赚差价,公司宿舍乱扣水电费的,可以向水利部门和电力部门投诉。
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犹豫镇里计划生办迟迟不给办独生子女证,导致我晚办证9年,导致我现在不能享受独生子女证的待遇,怎么办?
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