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合同里面有违约金,如果我提前一个月打辞职报告,还需要付违约金吗?
更新时间:2022-03-10 01:34:28
问题描述:
合同
中有
违约金
。如果我提前一个月打印辞职报告,我还需要支付违约金吗?
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员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职;劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
2022-03-10 01:29:48
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要看双方签订的劳动合同里是否有提前辞职的
违约责任
,如果没有注明,无需支付违约金。此外,依据《
劳动合同法
》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期
2022-03-10 01:33:02
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
2022-03-10 01:34:28
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