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公司撤店,未提前30天以书面通知告知,入公司9个月,公司未给缴纳社保,公司该给予什么补偿
更新时间:2022-03-02 13:28:00
问题描述:
该
公司
在没有提前30天发出书面
通知
的情况下撤出了该商店。加入该公司9个月后,该公司未支付
社会保险费
。公司应该给予什么补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动
合同
赔偿金
2022-03-02 13:26:02
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单位不交
社保
的话对于个人而言只能要求其补缴,但是没有赔偿的。
用人单位
不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《
社会保险法
》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保
2022-03-02 13:28:00
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