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老板迟迟不肯发工资各种理由拖欠工资
更新时间：2022-03-02 10:12:57
问题描述：
老板不愿意支付
工资
，并且由于各种原因拖欠工资
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应根据劳动
合同
的约定来确定工资的数额和其他待遇，如果员工每月的工资收入低于当地相同或者相近岗位工资标准，那么可以去
劳动监察
大队投诉解决。如果仅因为没有给员工涨工资，是不合理投诉。
具体应根据实际情况去选择包括
劳动仲裁
在内的相应救济手段
2022-03-02 10:00:21
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你好，建议申请劳动
仲裁
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
证明。
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