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公司故意不给工资，但金额很小。报警称为劳动仲裁或向法院起诉。我该怎么办？
更新时间：2022-02-28 22:41:19
问题描述：
公司故意不给工资，但金额很小。报警称为
劳动仲裁
或向法院起诉。我该怎么办？
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可以；发生
劳动争议
，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼
2022-02-28 22:36:21
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我国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，可以申请劳动争议仲裁：
（1）因确认
劳动关系
发生的争议；
（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议
2022-02-28 22:39:23
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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2022-02-28 22:41:19
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