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向劳动局仲裁委员会控告，可劳动局方面说本人没签合同不受理这事，这可怎么办
更新时间：2022-02-28 09:13:58
问题描述：
您好，我已经向公司提出了辞职申请，公司也同意了辞职申请。但是，公司拖延了我几个月的工资，并起诉了劳动局
仲裁
委员会。但是，劳动局说我没有签署
合同
，也没有接受。我能做什么
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员工入职三个月没有签合同可以申请仲裁，原则上入职一个月以上没有签订劳动合同，可以申请
劳动仲裁
2022-02-28 09:07:39
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申请劳动仲裁的前提是双方存在
劳动关系
，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-02-28 09:12:12
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人 · 响应时间
平均4分钟内
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劳动者可以向当地
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部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
2022-02-28 09:13:58
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