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劳动争议仲裁和劳动争议诉讼的区别
更新时间：2022-02-03 12:32:52
问题描述：
劳动争议
仲裁
和劳动争议诉讼的区别
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劳动争议仲裁与劳动争议诉讼的关系：劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序，即先裁后审制，劳动争议当事人须首先将争议提交
劳动仲裁
机构进行仲裁。仲裁裁决后，如对仲裁裁决不服的，应在收到裁决书后十五日内向人民法院起诉，未经仲裁而直接向人民法院起诉的，人民法院不予受理
2022-02-03 12:25:08
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劳动争议调解仲裁与诉讼的区别有：
1、依据的法律法规不同；
2、申请的条件不同；
3、申请时效和处理期限不同；
4、法律效力不同；
5、处理机构不同
2022-02-03 12:28:12
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劳动争议调解和劳动争议仲裁有以下区别：
1、依据的法律法规不同；
2、调解不是劳动争议的必须程序，而仲裁是通过诉讼解决劳动争议的必须程序；
3、当事人申请调解的时效是30日，而当事人申请仲裁的时效是60日；
4、具有的法律效力不同
2022-02-03 12:32:52
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