老板说我没过试用期,不给我结算工资。请问下我该怎样才能拿到属于我的工资?

更新时间:2021-12-03 18:39:03
问题描述:
我想辞职。我在这家公司只工作了一个月。老板说我没有通过试用期,也没有结算工资。。我怎样才能拿到薪水?
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    劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
    2021-12-03 18:33:01
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    您好,建议申请劳动仲裁
    2021-12-03 18:37:22
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    员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁
    2021-12-03 18:39:03
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公司主动辞退我,说这两天的工资不给我,说试用期没有工资。工资我该要回吗?没签劳动合同
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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试用期工资如何结算
试用期工资如何结算
试用期工资结算
我提出辞职,现在老板不给结算上个月的14天工资,我没签合同,请问我该怎么办?可否要回全额工资?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我被辞退了,没有工资,试用期过后也没有给我签合同,这是违法的吗,我该怎么才能拿到属于我的工资
试用期间也是有工资的,不给工资肯定违法。可以向人社局劳动监察大队反应或者直接仲裁
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老板压我工资不给,在建筑公司做事,老板拖欠我工资不给,当时没签合同,工资大概六仟多,我要怎样才能拿到
老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人
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试用期过了,现在老板不给我结算我试用期三天的工资,我应该怎么办?
《工资支付暂行规定》第十八条: 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和
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试用期结束后,有问题吗?
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
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在技校学习一年学校安排实习合理吗?
您好,可以申请劳动仲裁
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通过身份证号码可以查询到在哪里上班吗
如果确实需要了解某人的工作信息,应首先征得对方同意,并通过正规途径获取。例如,可以直接询问对方,或者通过对方所在公司的人事部门或官方网站进行查询。在涉及法律程序
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
举报童工电话号码是多少?
法律分析:举报单位用童工,劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以向公安机关的举报,举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为
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如果我兼职然后对方说了干满五天一天二百如果中途走人一天只能一百这合法吗我们在南京市区
你好,按照实际工作时间支付工资。协商不成可以申请劳动仲裁
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公司要我提前半小时到店大扫除我可以不去吗
可以不去,先沟通。如公司强制,可投诉或咨询法律人士。注意保留证据,保护个人权益。
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就是我在58同城加了日结工作人员的微信看到了一个兼职招聘信息我过去面试的时候他让我交了380押金签了
法律分析:可以申请劳动争议仲裁。年满16岁本用人单位招用的,是未成年工,属于劳动关系。劳动者年满17岁,视为完全民事行为能力人,可以独立的完全行使民事权利,与用
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