首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
工作了10个月,没有三金。没有假期,。平时工作每天超过8小时。我能得到怎样的赔偿?
更新时间:2021-12-03 17:57:19
问题描述:
我没有签
合同
。我工作了10个月,没有拿到三枚金牌。没有节假日。我通常每天工作8小时以上。想知道,我可以得到什么样的补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1838940
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
双休日加班,根据《
劳动法
》第四十四条规定, 有下列情形之一的,
用人单位
应当按照下列标准支付高于
劳动者
正常
工作时间
工资的工资报酬:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,等等
2021-12-03 17:52:09
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
925069
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
这要看合同的签订情况,合同签到什么时候?
对于此您可以申请
劳动争议
仲裁
,要求支付
加班
费,也可以要求解除劳动合同,并支付经济补偿金
2021-12-03 17:54:36
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
222877
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,如果协商不成,建议申请
劳动仲裁
维权
2021-12-03 17:57:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动者每周工作时间不超过多少小时
劳动合同纠纷
26280
我已经连续工作了22天,没有休息,每天工作11小时,公司违法吗?
你好,可以要求加班费
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动法每周工作时间不超过多少小时
劳动法工作时间
劳动者每日工作时间不超过多少个小时
劳动合同纠纷
4478
工作19个月,公司没有缴纳保险,每天工作12小时,每月休息4天。我现在提议退休,想商量能赔偿多少。
可以申请劳动仲裁,要求其支付加班工资及补交缴纳社保,如提出辞职还可以要求经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每周加班不得超过多少小时
劳动合同纠纷
370
每天工作8小时40分钟。节假日不休息,没有三倍工资。想要得到经济赔偿,应该怎么办?
你好,收集加班的证据,向单位主张加班费
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好!我现在每周工作6天,每天工作8小时,超时。劳动合同每周40小时。我现在在职场工作6年,属于劳务
员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在餐厅工作,快一年了。没有在劳动合同上签字。而且,每天工作时间超过9小时,每周休息1天,没有加班补
每周上六天班不算加班,没有违反劳动基准法规定的工时制度。根据《劳动法》第36条、第39条和《国务院关于职工工作时间的规定》第3条、第5条分别规定了企业可以实行的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天半班工作5小时,每周工作6天,没有法定节假日,没有调休,没有加班费,这合法么?
根据1999年国务院令《全国年节及纪念日放假办法》规定,全体公民放假的法定节假日为元旦1天、春节、劳动节和国庆节各3天,共计10天,而休息日一般为星期六和星期天
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
980
我在单位工作每天8小时,能不能申请加班赔偿?
您好, 1. 如果您确实按照公司安排,进行了“加班”,您是有权利要求加班费的。这是您的权利。 2. 平时加班费是1.5倍。周末加班费是2倍。法定节假
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
680
每一天上班7.5个小时(本来是8小时,一般法定假也是一天,没加班费,什么年假,能不能拿到什么补偿?
收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,或者公司违法解雇和公司存在法定过错,则可依法委托律师
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
从事有毒有害工作,可单位未报特殊工作怎么办?
只能依据档案处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
475
公司给员工放长假,放长假期间员工是否可以再找一份工作,是否违法
可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
415
新用人单位在向劳动监察大队举报后能看到吗?
请去劳动局仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
雇主是否有权向雇员追偿
雇员如果有故意或者重大过失的,雇主有权向雇员追偿。根据民法典的规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
有劳动法专门的律师吗
劳动纠纷也有援助律师。我国法律规定,当出现请求支付劳动报酬的纠纷时,当事人如果存在经济困难的情况,是可以向相关部门申请法律援助的。因此劳动纠纷是有法律援助。但是
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
运行维护检修工作均委托第三方单位执行,请问特种劳动保护用品能否由第三方单位提供?是否合法合规?
你好,特种劳动保护用品可以由第三方单位提供,合法
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好!请问听力不太好,可以应聘叉车工作吗?
在应聘叉车工作时,如听力不太好,应首先确认该职位是否有特定的听力要求。若无明确要求,但担心听力影响工作安全,可尝试使用助听器等辅助设备。同时,与雇主沟通,说明情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我还没辞职但是想去新公司试一试会不会违法啊
在未辞职的情况下考虑新工作,处理方式有两种:一是先与现公司沟通,协商可能的离职日期,确保双方权益;二是谨慎选择新工作,避免与现公司产生直接竞争或冲突。选择处理方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
银川律师
同城律师:
贺兰县律师
灵武市律师
永宁县律师
兴庆区律师
西夏区律师
金凤区律师
热门推荐:
合同可以没有签订日期吗
合同没有预付款有效吗
合同没有约定履行地
合同章没有备案是否效
律师解答动态
刚刚
朱明律师
近期帮助 133 人
村长或村委会在未确权的情况下,有权向镇政府调看土地规划图吗?
11分钟前
唐泽栋律师
近期帮助 3186 人
15岁小孩被一群未成年小孩群殴这些小孩该怎么法律责任
12分钟前
张强律师
近期帮助 25483 人
我要售后怎么进
14分钟前
张强律师
近期帮助 25483 人
小时候随着妈妈跟五保老人一起生活过中途跟我妈妈分开了我们有义务照顾吗?
16分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9867 人
你好我叔叔拿走我家存折,称将钱暂时放进去
16分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9867 人
老板不回信息拖工资怎么办
17分钟前
罗磊律师
近期帮助 1360 人
男方买房首付是女方付款,房子是男方名字没有女方名字,男方还贷,财产怎么分配?
17分钟前
重庆承业所律师
近期帮助 0 人
银行卡被司法冻结了,应该怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询