你好,我想问一下,我15岁的时候,父母自愿去理发店当学徒,没有工资,师傅一个月给500元零用饯,我一个月没做,只做了20天,离开了离开店,师傅只给我300元零用钱,师傅没有违法,不是用童干。

更新时间:2021-08-08 13:27:30
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你好,我想问一下,我15岁的时候,父母自愿去理发店当学徒,没有工资,师傅一个月给500元零用饯,我一个月没做,只做了20天,离开了离开店,师傅只给我300元零用钱,师傅没有违法,不是用童干。
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    劳动者应当按照正常的辞职程序辞职,如果劳动者辞职到期,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:
    1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。
    2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
    3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:  
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;  
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;  
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。  经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    2021-08-08 13:27:30
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请问您我侄女在奶茶店打工,说好2400元一个月,我侄女做了51天,老板只给付了2000元,怎么说!?
这是随意克扣工资,可以向劳动保障监察大队控告要求责令支付差额,同时加付一倍赔偿金
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收支平衡,略有结余
收支平衡,略有结余
税务知识 6466
我是在跟私人跟车远货的,,试用期半个月,,现在我不做了,,辞职了,可是老板才拿
如果是私人雇佣,这不是劳动关系,只能个人之间通过法律途径解决
全部3个答案 >
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