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法院有权冻结员工的工资账户，员工所属公司不能为员工更换工资卡吗？根据什么固定工资卡，根据什么固定工资卡，法院有权冻结员工的工资账户，员工所属公司不能为员工更换工资卡吗？根据什么固定工资卡？

更新时间：2021-07-27 07:58:32
问题描述：
法院有权冻结员工的工资账户，员工所属公司不能为员工更换工资卡吗？根据什么固定工资卡，根据什么固定工资卡，法院有权冻结员工的工资账户，员工所属公司不能为员工更换工资卡吗？根据什么固定工资卡？
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    在交通事故中，员工工资应该由责任方承担，向对方索取误工费即可。因为交通事故之后员工没有到单位上班，并非单位原因造成员工未提供劳动的，所以单位是可以不发放员工未上班期间的工资的。
    《侵权责任法》第十六条 【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
    造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
    2021-07-27 07:54:43
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    这个需要根据具体的案情来判定
    2021-07-27 07:58:32
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