公司员工给单位造成损失

更新时间:2021-07-24 19:31:41
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    你好,可以向劳动局投诉
    2021-07-24 19:25:49
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    您好,如果劳动合同有约定或者公司有相关的规章制度规定,员工因故意或者过失给公司造成严重损失的情况下,公司可以解除劳动关系,公司辞退该员工无需支付经济补偿金或者赔偿金;如果劳动者造成公司损失是由于故意或者过失,公司有权要求劳动者赔偿;如果劳动者在用人单位的指挥、安排下正常提供劳动,本人并无违反劳动纪律或工作规则行为,即使给用人单位造成经济损失,也不应承担赔偿责任
    2021-07-24 19:28:35
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    已帮助177691 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    您好!可以依据单位规章制度进行处理
    2021-07-24 19:31:41
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