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公司不买社保补贴500元

更新时间：2021-07-08 17:45:33
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公司不买社保补贴500元
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公司不交社保只给补贴可以
单位不交社保的建议与工作单位进行协调，协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
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只买社保不买医保
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公司不买社保怎么办? 根据有关法规，单位应为职工办理参加社会保险手续，为职工缴纳社会保险费，个人承
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公司不给买社保违法吗
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你好，老板不给买社保，只给300元补贴每个月
社保补贴的情况涉及很多，需要具体情况具体分析。比如，享受社会保险补贴人员： 　　1，应在其委托社会保障事务代理的市、区县公共职业介绍机构集中申报缴纳养老保险、大
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公司没为我买社保，每个月给我们两百块补贴统一五月份发现在我正常辞职公司既不买社保又不给补贴，我该怎么
社保中断需要补缴建议及时到当地社保中心咨询了解相关的手续。<p>医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴纳年限要重计算。此外，医疗保险一般
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公司不买社保 不签劳动合同只有每个月社保补贴300元合法吗？
签订劳动合同，并且劳动者实际入职后，用人单位应该在劳动者入职当月给劳动者缴纳社会保险。 　　只要劳动者入职，双方建立劳动关系，无论是否签订书面劳动合同，用人单位
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公司不给员工买社保以每月补贴100元社保费合法吗？
你好，不合法。
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公司不给员工买社保补助200元合法吗?
是不合法的。
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公司不给员工买社保补助200元合法吗？
不合法，为员工购买社保是公司的法定义务。
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想辞职，但老板说要等到招到新人才能走怎么办
你好！建议协商解决
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如果公司项目变黄，调整到其他项目。这个有赔偿吗？还在试用期，试用期是6个月
您好，合同具体是怎么约定的
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老板没有提前辞职，也没有退还押金
劳动者没有提前辞职但单位不给工资的，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉，由劳动行政部门调查后对单位作出处罚或处理决定；或者劳动者也可以向调解组织申请调解、去依法
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劳动合同约定违约金过高怎么办，法律如何规定
对过高的劳动合同违约金，可请求法院或仲裁机构调整。选择法院诉讼或仲裁需考虑效率、成本及保密性。仲裁通常更快捷、保密，而法院诉讼更正式，判决具有强制执行力。
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我在单位做清洁，问题是领导扣除了我的工资
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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由于委外公司跟地铁方合同到期,那就我们跟公司合同到期?
对劳动合同到期，单位没有与员工续签劳动合同，视同持续履行劳动合同。对非因个人主动原因被与用人单位辞退的，劳动者可以主张支付一次性经济补偿金，得到相应的赔偿。
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但是还没有和我们签新合同,通勤时间来回4个小时,严重影响了我的出勤和生活,我可以和公司谈辞职要求赔偿
法律分析：公司同城搬迁，证明公司和员工，于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，员工不愿去公司新的工作环境继续履约，导致劳动合同解除的，有经济补偿金。
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于4.13号离职，其他在职人员以及离职人员都已经发了，欺骗我，这种劳动仲裁的话可以要求赔偿吗
劳动仲裁是常见的处理方式，还可以选择与公司协商或向劳动监察部门投诉。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。劳动仲裁较正式，但裁决具有法律效力；协商快速但可能无果；
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