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律师先生，你好。我们工厂的工资是每小时13元，每天7:30上班，晚上21:00下班，吃饭减少30分钟，加班费按13.5元计算。在这种情况下，上司合法吗？
更新时间：2021-07-08 14:21:33
问题描述：
律师
先生，你好。我们工厂的
工资
是每小时13元，每天7:30上班，晚上21:00下班，吃饭减少30分钟，
加班费
按13.5元计算。在这种情况下，上司合法吗？
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按社保法的规定，员工工资总额就是交社保的基数的，因此，加班费用也是算在里面的。
2、《
社会保险法
》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳
基本养老保险
费，记入基本养老保险统筹基金。
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳
社会保险费
，非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
2021-07-08 14:17:54
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拖欠或克扣工资，劳动者可以向
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大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、
工资条
、工牌证人等。
2021-07-08 14:21:33
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