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你好，我想问一下拖欠工资怎么处理？
更新时间：2021-06-17 08:43:13
问题描述：
你好，我想问一下拖欠
工资
怎么处理？
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可以向劳动部门投诉
2021-06-17 08:30:54
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拖欠工资向劳动局举报或者申请
劳动仲裁
2021-06-17 08:38:13
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地
劳动保障
监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议仲裁委员会
申请仲裁
，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向
劳动争议仲裁
委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。
注意，收集相关证据证明。
2021-06-17 08:43:13
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拖欠工资怎么处理
劳动合同纠纷
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公司拖欠工资，怎么样处理？
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的。每年补偿一两个月工资。
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用人单位拖欠工资怎么处理
1405
拖欠工资如何解决
1370
老板拖欠工资，请问要怎么处理
你好，没有劳动合同，拖欠工资可以申请劳动仲裁，要求双倍工资赔偿。
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拖欠临时工工资怎么处理
临时工工资
你好，我想问一下公司拖欠工资怎么处理呢？
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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您好，问一下，公司拖欠工资，应该怎么处理
1、带好你的身份证、劳动合同原件、拖欠工资的证据去你公司所在地区县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，按“劳动争议仲裁法”规定，目前申请劳动仲裁已不收费。对仲裁结
全部4个答案 >
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你好！ 我想问一下拖欠工资怎么解决
遇到工程完工、工资却被拖欠的问题，当事人要与其他一同被拖欠工资的工友们一起，搜集和保留对方拖欠工资的真实证据，比如劳动合同、工程结算单据、工资被拖欠的金额和人数
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你好，我想问一下拖欠工资你们怎么处理
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
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以前的公司拖欠工资，怎么处理啊？
您好，可以申请劳动仲裁
全部11个答案 >
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该怎么处理？
应该不会承担什么责任,只要不是你故意的.
全部1个答案 >
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三月份发80%的工资，合理吗？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
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如果销售人员的业绩不达标，能否解雇他们？
您好，可以申请劳动仲裁，希望可以帮到您
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先问一下如果工作六年，如果续约怎么签
合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
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我准备辞职，2022年以前工资扣款能否让公司支付？扣款时我认为不应该承担责任
针对工资扣款问题，常见的处理方式包括与公司协商、提起劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑扣款原因、证据充分性、时间成本等因素，以维护自身权益。
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我在这所学校工作了18年。现在我被告知我被解雇了，因为我没有教师资格证书。我能得到一年一个月的补偿吗
学校存在违法解除劳动合同的情形，你可主张双倍的经济补偿金
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大学学校专业是校企合作的可以自主去实习吗？
自主实习需在不同情况下采取不同处理方式：1）若学校对实习单位有明确要求，应优先考虑校企合作单位实习；2）若个人有特殊实习需求，可提前与学校沟通，说明原因并申请自
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我提前一个月辞职了。要是我不放手呢？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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试用期签了2个月劳动合同，但是面试岗位和实际工作岗位不同可以提前离职吗？
试用期提前离职的常见处理方式有协商解除和通知解除。如双方达成一致，可协商解除；如单位不同意，劳动者可在试用期内提前通知单位解除劳动合同。
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