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社保停交三个月会有什么影响
更新时间：2023-04-12 01:36:23
问题描述：
社保
停交三个月会有什么影响
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这个是详询
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可以到社保部门了解
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您好，详询社保部门~
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社保停交最好不要超过3个月。法律没有明确规定社保可以停缴的期限，一般情况下，社保停缴最好不要超过3个月，超过3个月其中的医疗
保险
累计年限需要重新计算，且后期需要连续缴费半年方可继续享受医保待遇。
2023-04-12 01:36:23
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社保停交超过三个月有什么影响
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社保停交了有什么影响吗
你好，社保办理的流程为： (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
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医保断交5年怎么办，有什么影响吗
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你好，医疗保险的种类有： 1、商业医疗保险、 2、津贴给付型医疗保险、 3、费用型医疗保险、 4、社会医疗保险。
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社保断交了9个月会有什么影响吗？
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漏交了三个月社保有什么影响
可以及时到人社局咨询办理
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您好，需要及时补交的！
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我的社保三个月没交了会有什么影响
四川自贡市的个人参保的社保可以最迟在次年的2月28日前进行缴纳，逾期到3月后缴纳的需要缴纳滞纳金，具体的缴费标准以社保局公布的数据为准。可以到中国银行社保缴纳窗
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我按照工厂的要求提前7天写了辞职单。今天到期，他没有批准等到星期四
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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我是暑期工人，想在八月四日辞职
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合同还没到期，然后提前一个月辞职，还扣了收入绩效奖，合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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事业单位人员在单位受到不公平待遇怎么办？
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今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职，所以我明天不去工作会赔偿损失吗？
试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分工资即刻离职；3.如已造成损失，需按公司规定或法律承担赔偿责
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50岁以上但未缴纳社保15年的职工，单位能否解除劳动合同？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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你好，员工突然离职，给公司造成损失，应该怎么解决？
保留好证据，协商沟通解决，沟通不了就起诉维权要回来
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