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用人单位不得依照劳动合同法

更新时间：2023-04-13 00:02:09
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用人单位不得依照劳动合同法
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公司不但不给予王某经济补偿金，是否可以单方解除劳动合同?王某应否赔偿用人单位的培训费用?
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是98年还是99年国家规定为员工上社会保险的
您好！建议咨询社保局。
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我的劳动合同期限为两年，试用期两个月，因怀孕被辞退该得到哪些补偿？
怀孕不得辞退，如果辞退应当赔偿。
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关于劳动合同法
你好，建议与单位沟通，把名字纠正过来，开个证明是同一人。
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自离后是否可以申请补办离职证明
可以补办，需与单位协商或法律途径解决。 自离后申请补办离职证明，首先尝试与用人单位协商，说明需求和法律依据。若单位不配合，可向劳动监察部门投诉或寻求律师帮助，
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为什么去上班签的是业务合作合同
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学校不给自主实习怎么办？
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公司老板把公司卖给了另外一个上市公司，然后深圳市内跨区搬迁要重新签合同我可以选择不去吗？
如果约定有赔偿那就必须要赔偿的，因为合同一签订就是具有法律效率的。公司搬迁的，劳动者不想变更工作地点的，公司需要赔偿经济补偿金。
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