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劳动合同纠纷
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依据劳动合同法，这一份劳动合同书有什么违反规定的
更新时间：2021-05-25 06:33:26
问题描述：
依据
劳动合同法
，这一份
劳动合同书
有什么违反规定的
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内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性。没有只享受劳动权利而不履行
劳动义务
的，也没有只履行劳动义务而不享受劳动权利的。一方的劳动权利是另一方的劳动义务，反之亦然。
劳动
合同
往往涉及第三人的物质利益关系。 劳动合同必须具备
社会保险
条款，同时劳动合同双方当事人也可以在劳动合同中明确规定有关福利待遇条款，而这些条款往往涉及第三人物质利益待遇。
2021-05-25 06:24:48
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询问当地人社局确定
2021-05-25 06:28:30
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你好！具体是什么事情呢
2021-05-25 06:33:26
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劳动合同纠纷
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劳动合同是需要你签字的。
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