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解除劳动合同在钱。伤残鉴定在后。社保基金。不给赔偿。这样合理吗？
更新时间：2023-04-13 20:09:01
问题描述：
解除劳动合同
在钱。
伤残鉴定
在后。
社保
基金。不给赔偿。这样合理吗？
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工伤后劳动者可以自愿解除
劳动合同
，由工伤保险
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支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；用人单位除过失性辞退外，违法解除劳动
合同
应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2023-04-13 20:09:01
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
工伤索赔
3307
当时鉴定10级伤残，工伤保险基金已赔付。能要求单位赔付吗？如果离职的话，单位会有补偿吗？
离职的话是有一次性就业补助金的大概有3个月的就业补助金
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伤残鉴定费保险公司赔吗？
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工伤鉴定9级伤残一般赔偿多少钱?
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二级伤残不解除劳动合同,除了社保的赔偿，每月的伤残津贴,单位还应该有赔偿吗？还是说就不管了！
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因为单位给申报工伤认定书已经下达，想问没做伤残鉴定之前公司解除劳动合同合法吗？能要求除社保基金外单位
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本人工伤十级，但不想和单位解除劳动合同，在工伤保险基金方面还有赔偿吗？
工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。 一、解除或者终止劳动关系经济补偿 （一）用人单位解除劳动合同 解除劳动合同合法的，劳动者具有《劳动合同法
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最近做了伤残鉴定，如果我辞职的话对工伤赔偿又影响吗？这些赔偿是哪方面赔付？还是社保基金？
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自动离职需要我去单位确认签字
如果能认定你已经自动离职不签字也生效
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工伤假是否需要三甲医院开证？
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