没有购买工伤保险的工伤，单位需要支付什么？

更新时间：2021-05-18 06:29:28

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助348510 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

没有交纳工伤保险的，由用人单位承担赔偿责任。赔偿项目：1)丧葬补助金标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2)供养亲属抚恤金支付对象：由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。支付标准：按职工本人工资的一定比例发给3)一次性工亡补助金标准：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。即31195*20=623900元。根据2016年1月19日国家统计局发布的2015年国民经济运行情况，2015年全国城镇居民人均可支配收入为31195元。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。第六十二条　用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。　　依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。　　用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

2021-05-18 06:21:53

点赞
找法网咨询顾问
已帮助940362 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

申请工伤认定和劳动能力等级鉴定

2021-05-18 06:25:43

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助226888 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

那首先单位在工人受伤一个月内给工人申请工伤认定

2021-05-18 06:29:28

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。