就是有工厂招童工,然后没签合同,要求他们辞职然后要扣她们半个月的工资怎么办

更新时间:2023-04-15 07:33:11
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    你可以向劳动局监察大队投诉处理,也可以申请裁决
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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    没签合同辞职被扣工资存在违法行为,可向当地劳动监察部门举报或者申请仲裁
    1、未签劳动合同,依据劳动合同法相关规定可以要求单位支付双倍工资经济补偿;
    2、根据劳动合同法规定可提前30日书面通知单位,解除劳动合同并且无须赔偿;
    3、如未足付工资违法,根据劳动合同法的规定,有权要求单位支付经济补偿;
    4、如未交社保,可以要求单位补缴。
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