a你好,我想问一下,我父亲在一家公司工作了20年。在这期间,这家公司的上司直接让我父亲找工作。在这种情况下,公司是否给我父亲一定的补偿

更新时间:2021-05-05 13:58:16
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a你好,我想问一下,我父亲在一家公司工作了20年。在这期间,这家公司的上司直接让我父亲找工作。在这种情况下,公司是否给我父亲一定的补偿
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    根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。

    而第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

    除了上述情形以外,用人单位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。
    2021-05-05 13:58:04
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我想问一下,我在一家化工公司工作了12年,被老板解雇了,说我不适合在公司工作。我该如何补偿?
如若用人单位是根据《劳动合同法实施条例》第19条规定的情形,与劳动者解除劳务关系的,并符合《劳动合同法》第46条规定,这种时候,理应赔付每年度一个月的个人工资;
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你好,我在一家制药公司工作了20年,最近一直在努力工作。我想辞职,问一下我能否得到补偿。
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自
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老板叫我去绍兴工作,他就说你辞职吧,我想问下这种情况能向公司索赔吗,我在这家公司工作9年了。
一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位
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我在一家私营公司工作9年了,公司一直不给我们买社保,现在我辞职了,想问一下有权让公司进行补偿吗?
你可以单位没有参加社保为由辞职,要求单位支付9个月工资的经济补偿金和没有参加社保造成的损失等。
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