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在县里买酒的超市工作，现在我拖欠了1900年，没有劳务合同，今年3月退休的公司到现在还没有支付，上司有拖欠的理由，没有合同，我的态度也一直不硬，这种情况该怎么办呢？
更新时间：2021-05-03 00:03:24
问题描述：
在县里买酒的超市工作，现在我拖欠了1900年，没有
劳务合同
，今年3月
退休
的
公司
到现在还没有支付，上司有拖欠的理由，没有合同，我的态度也一直不硬，这种情况该怎么办呢？
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公司没有与我签定劳务合同?
劳动合同法实施条例
的第六条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照
劳动合同法
第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付
经济补偿
。
1）用人单位没有权利先与劳动者提出终止合同；
2）如果签定劳动合同，才有双倍工资；如果劳动者提出不补签劳动合同（表现形式就是主动提出离职申请），则用人单位支付
经济补偿金
就可以了。
2021-05-03 00:00:56
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依据我国相关法律的规定，
用人单位
不签订
劳动合同
，并且拖欠劳动者工资的，劳动者可以申请
劳动仲裁
维护自己的利益。发生
劳动争议
，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解
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