公司不给员工发工资,也不让员工查工资账户。

更新时间:2021-05-01 11:42:06
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公司不给员工发工资,也不让员工查工资账户。
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    1、向用人单位所在地的劳动局投诉。

    2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。

    较经济的做法:

    1、向当地劳动局劳动监察大队投诉,请求他们来调查。

    2、如果他们不来调查的话,就向劳动局申诉,写出书面材料。

    3、向当地的劳动仲裁委员会提出要求仲裁。

    4、对仲裁结果不服的,向人民法院起诉。

    维权中需注意:

    1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。

    2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。

    3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

    4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
    2021-05-01 11:32:38
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    一般情况下,公司发工资是用公司基本户转账到员工的个人账户的。
    1、每个公司都有不同的规定,具体发放工资的方式还需要看公司的内部规定;等等
    2021-05-01 11:38:19
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    那你可申请劳动仲裁维权的
    2021-05-01 11:42:06
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你好,公司不向员工支付工资,不让员工看薪水规则是违法的吗?
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