我们是事业单位,产假按5个月计算,工资全额支付文件工资的60%,这不是违法的吗?另外,产假计算在产假中合适还是病假应该处理胎假,谢谢!

更新时间:2021-04-27 10:27:07
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我们是事业单位产假按5个月计算,工资全额支付文件工资的60%,这不是违法的吗?另外,产假计算在产假中合适还是病假应该处理胎假,谢谢!
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