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某公司变更了法人，但变更前员工的工资不足。现在员工怎么办，有法律规定的条文吗？
更新时间：2021-04-17 05:27:37
问题描述：
某
公司变更
了
法人
，但变更前员工的
工资
不足。现在员工怎么办，有法律规定的条文吗？
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按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果
公司
拖欠工资，劳动者可以到
劳动监察
大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
工资支付暂行规定
》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
2021-04-17 05:21:55
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