公司规定给员工做保险,在工作时,员工安全出了问题,公司没有赔偿,而是多发了一个月工资我可以不给吗?

更新时间:2021-04-12 22:08:40
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公司规定给员工做保险,在工作时,员工安全出了问题,公司没有赔偿,而是多发了一个月工资,现在又想把工资要回去,我可以不给吗?
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    要看是否真的给公司造成损失
    2021-04-12 22:00:07
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    你可以要求公司给予经济补偿金
    2021-04-12 22:04:16
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    1、如无特殊原因,克扣的工资应予按时发放;
    2、如果入股,一般需变更工商登记,你可先查询是否自己具有股东身份;
    3、如果没有协议,仅是工资条上注明为股金,不能成为你同意入股的意思表示,可要求撤销并可要求返还相关款项;
    4、可协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁
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你好,我是一个农民工,我想咨询一下,公司解雇员工,公司没有为员工签订劳动合同,员工没有购买社会保障,
提供能够证明存在劳动关系的证据(工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份
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您好,如果公司没给员工上保险,工作五年后,如果公司辞退员工,单位应该给予补偿吗?
用人单位调整劳动者工作岗位,同时符合以下情形的,视为用人单位合法行使用工自主权: (1)调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要; (2)调整工作岗位后劳动者
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公司员工在职期间做私单,待待员工离职后,客户找到公司,这个问题可以找员工进行赔偿吗?
您好,当然是可以你找员工进行赔偿的。协商不成,向法院起诉。
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公司和我签的员工合同,但是我做的是电工事,工资按员工给我的,请问这可以要赔偿吗?
1、依据当事人是否有约定违约金,分为约定赔偿和法定赔偿 约定赔偿包括两种情形:当事人在合同约定赔偿的条款,另一种是合同没有约定,但合同成立后达成赔偿的协议。
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在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
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签订三方协议店家倒闭合同还算吗
合同有效。若店家倒闭: 1. 可与店家协商退款或换购等补偿措施。 2. 若协商无果,可寻求法律援助,向法院提起诉讼,要求店家承担违约责任。 3. 在诉讼过程中,
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能帮我看看合作合同?
合作合同一般要注意以下事项: 1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立; 2、合作合同的当事人应当具备完全民事行为能力; 3、合同应当公平确定当
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签署合作协议后对决定产生疑虑该如何应对
合作协议书的注意事项主要包括: 1、协议书的内容不得违反法律、行政法规的强制性规定,不得违背公序良俗; 2、协议书的当事人应当具有相应的缔约能力; 3、签订协议
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