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急辞按照国家劳动法一般扣除多少工资。

更新时间：2021-04-12 18:08:07
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急辞按照国家劳动法一般扣除多少工资。
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    有人单位无故扣工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
    1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
    2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资, 如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资, 如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金 ;
    3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
    2021-04-12 18:01:32
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    按照单位规定执行
    2021-04-12 18:05:37
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    已帮助1501094 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    可以根据单位合法的规章则制度予以决定
    2021-04-12 18:08:07
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你好 如果急辞按国家劳动法规定应该扣除多少工资？
用人单位无故克扣劳动者工资，劳动者可以到劳动监察部门投诉，要求用人单位支付工资和经济补偿金。 法律依据： 1.《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳
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请问急辞。按劳动法应该扣多少工资。
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