原单位工作两年,没交社保,我10月底辞职,到现在工资都没结!

更新时间:2021-04-12 15:16:01
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原单位工作两年,没交社保,我10月底辞职,到现在工资都没结!
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    离职后,单位会把社保关系转出,公积金封存或者转出,不需要个人办理到新单位工作,新单位可以直接办理社保、公积金参保,也不需要个人办理如果原单位公积金转出,新单位没有公积金,公积金中心会把个人账户变为封存
    2021-04-12 15:06:23
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    要求原单位先行补缴社保。离职发现原单位没交社保的,可以要求其先行补缴社保。
    2021-04-12 15:10:12
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    如你辞职后单位为你交的社保,你应当返还给单位,因为辞职后,单位再没有义务为你交社保了。
    2021-04-12 15:16:01
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离职后社保可以自己交吗?
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劳动合同纠纷 2696
养老保险一年交多少钱
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在上家公司工作半年,没签合同,没交社保,今天4月份离职的,现在可以要求赔偿吗?
根据《劳动法》第72条以及《中华人民共和国社会保险法》第86条规定,社会保险是国家的强制保险,为职工办理社会保险是单位的法定义务,公司不交社保的行为显然也是违法
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我在纺织厂干了一年,没交社保,我今年4月份辞职的,工资次月20发的我现在也没领到,该怎么办
工资一般情况下可以正常领取,但是当你不能及时领取工资时应该怎么做呢。比如,可以申请劳动局进行劳动仲裁。劳动仲裁程序:首 先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。
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给原单位上班,工资一直没发,社保也没有,干了半年多辞职了,辞职后工资也没发
存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5] 劳动者患病或者非因
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在工厂上班,一年多,没有签劳动合同也没给交社保,现在还要压一个月工资,马上离职不给开工作,可以吗,
依你所述的情况,单位违法严重,不能辞职,否则吃亏的是你,应当诉讼维权。可电话详细咨询。
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在一个公司工作一年多,今年没有续签合同,社保一直都没交,17号辞职没批,我可以要到这个月的工资吗?
根据《劳动合同法》第四十四条的规定“有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的;……。”第四十六条的规定“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付
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工作一个半月,没签合同,辞职了,一个月了,还没给工资。
你好,可以协商解决,协商不成,申请劳动仲裁维权
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无固定期限合同叫什么
无固定期限合同是劳动合同的一种类型,无确定终止日期。常见处理方式有:协商一致签订、满足法定条件自动转为无固定期限合同。选择时应考虑劳动者工作年限、合同续订次数等
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e签宝有合同,但到期后他不付款
你好,建议双方积极沟通协调处理
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不写一式两份合同有影响吗?
你好,具体写了什么字?请详细说明情况方便帮您分析
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我如果两个企业之间签合同,小金额得几百,签合同可以不盖公章,只签字吗?
法律分析:可以,合同只签字不盖章的,只有当合同没有约定必须盖章才生效、法律也没有特殊规定的才有效。根据规定合同中没有约定的只签字、或者是只盖章、只捺手印均是有效
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预防合同纠纷的有效策略
预防合同纠纷,关键在于完善合同。应明确双方权利义务,约定违约责任,参照示范文本订立。同时,了解对方资信,确保合同履行。此外,熟悉《民法典》规定,依法行事,降低风
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合同一式两份,给乙方复印件可以吗
可以给予复印件。确保复印件与原件一致,并留存原件备查。如发生纠纷,及时提供原件以证明合同真实性。复印件作为辅助证据,原件更具法律效力。
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网约车签了合同没提车
如果网约车合同已签署但对方拖延提车时间,首先可尝试与对方协商解决,要求明确提车时间并承担违约责任。若协商无果,可依据合同条款和《民法典》合同编的相关规定,向法院
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